ホテルの調理師・調理スタッフ/和洋ビュッフェ・大量調理/正社員/年休120日以上/仙台市宮城野区・仙台駅

N145022ホテル（宮城県仙台市宮城野区）

宮城県仙台市宮城野区
※詳細はお問い合わせください

JR「仙台駅」から徒歩約3分
※名掛丁北部自由通路直結

正社員

月給：225,000円～350,000円
※経験・スキルを考慮のうえ決定

●想定年収：313万円～488万円●
※あくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります

【月給に含まれる手当】
・エリア手当：10,000円
・時間外労働手当：7,835円～61,189円（5～30時間分）
・深夜労働手当：1,567円～8,159円（5～20時間分）
※超過分は別途支給

【昇給・賞与】
・昇給、昇格：年1～2回（4月・10月）
・賞与：年2回（4月・10月）またはなし
※経験・スキル・役割により賞与の有無を決定
※業績一時金を支給する場合あり
※管理監督職の場合は年1回

【各種手当】
・通勤手当（月上限40,000円）
・指導員手当（月10,000円）
・管理職手当（役職に応じ支給）
・資格手当（保有資格に応じ支給）
・緊急時対応手当（15,000円～30,000円）
※条件あり

◎試用期間：3ヶ月（同条件）

■勤務時間：6:00～21:00の間で実働8時間勤務・シフト制
※パーティー・懇親会の受注状況によっては変動あり

■休憩：60分（シフトによる）

■休日：月9日休み（2月のみ8日）
※シフト制
※年間休日120日以上
※最大月4日の希望休取得可能

■休暇：
有給休暇（入社半年後10日付与/積立制度あり）
季節休暇（最大5日/入社翌月付与）
慶弔休暇
育児休業
産前産後休暇
介護休暇
看護休暇
配偶者出産休暇ほか

■両立支援・実績
・育児休業取得率：男女ともに100％（2026年2月時点）
・2026年9月「プラチナくるみん」認定取得（子育てサポート企業）

◎社会保険完備
◎慶弔見舞金制度
◎借り上げ社宅制度
◎賃貸仲介手数料割引
◎ベネフィット・ステーション
◎資格取得支援制度
※受験料全額補助・合格祝金

【社員割引】
◎自社運営宿泊施設の利用割引
◎自社運営レストラン・ブライダル施設の利用割引
※利用条件あり

【育児支援】
◎育児目的休暇
◎育児休業制度
◎育児短時間勤務制度
◎認可外保育所の保育料補助制度
◎配偶者出産休暇

※男女ともに育児休業取得率100％（2026年2月時点）
※2026年9月「プラチナくるみん」認定取得

【資産形成】
◎持株会制度
◎ストックオプション制度

和食,洋食

＜ホテルの朝食・ケータリング調理スタッフ＞
宿泊者向けの朝食やパーティー・懇親会などのケータリング調理を担当します。

【主な業務】
・食材の仕込み
・朝食料理の調理
・料理の盛り付け
・片付け
・パーティー、懇親会などのケータリング調理
・その他調理に付随する業務

朝食からパーティー・懇親会まで幅広い料理に携われるため、ホテル調理の経験を広げられる環境です。

【施設情報】
JR仙台駅から徒歩約3分、名掛丁北部自由通路に直結する全306室のホテルです。

館内には朝食レストランのほか、最大180名まで収容できる宴会場を備えています。

【朝食について】
仙台らしい食材や料理を取り入れた和洋ビュッフェを提供しています。

＜メニュー例＞
・仙台名物の牛タンカレー
・仙台芋煮
・鮭といくらのはらこ飯
・ずんだ餅プリン
・焼き魚
・パン、サラダなど

ホテル朝食だけでなく、貸会議室で開催されるパーティーや懇親会向けのケータリング料理にも携わります。

■応募資格
・学歴不問

【必須】
・調理実務経験がある方
※調理ジャンル不問

【歓迎】
・調理師免許をお持ちの方
・宴会、バンケット料理の調理経験がある方
・ホテルレストランや洋食レストランでの調理経験がある方
・マネジメント経験がある方

中途入社者向けのオンボーディング研修を実施しています。

配属後はメンターが付き、OJTを通して仕事の流れや調理業務を習得できる体制です。

また、資格取得支援制度があり、対象資格の受験料全額補助や合格祝金など、スキルアップを支える制度も整っています。

未活用・低稼働な空間を会議室や宴会場、ホテル、料飲施設などへ再生し、新たな価値を生み出す「空間再生流通企業」です。

2005年の創業以来、フレキシブルスペース事業を軸に全国へ事業を拡大し、現在は会議室・イベント・ホテル・料飲・BPOなど多角的に展開しています。

ホテル事業ではホテルのフランチャイズ運営を行い、安定した経営基盤のもと、「おもてなしの心」を大切にしたサービス提供を行っています。